Digitaler Optimismus, harte Wirkung
KI nutzen, Workstyles verbessern, Teams souverän führen
Infos
Mittwoch, 11.November 2026
09:30–10:30 Uhr
Beschreibung
KI und digitale Transformation sind keine Zukunftsmusik – sie verändern bereits heute, wie Menschen arbeiten, entscheiden und zusammenarbeiten. In diesem Vortrag bekommst du einen klaren Blick darauf, welche Hebel im Alltag wirklich zählen: effiziente Arbeitsweisen, Orientierung durch Führung und eine Kultur, die Leistung ermöglicht statt Reibung erzeugt.
Anna Kopp, CIO/CDO von Microsoft Germany, bringt die Perspektive aus jahrelanger Transformationspraxis in einem der prägendsten Tech-Umfelder ein. Sie zeigt, wie du den „Arbeitsplatz der Zukunft“ nicht nur technologisch denkst, sondern in konkrete Führungshandlungen übersetzt – für hybride Teams, klare Kommunikation und bessere Zusammenarbeit.
Zusätzlich beleuchtet sie, warum Gleichberechtigung und Inklusion kein „Extra“ sind, sondern ein Führungsfaktor, wenn du Talente halten und Entwicklung ermöglichen willst. Ziel: weniger Nebel, mehr Umsetzbarkeit – und ein belastbarer digitaler Optimismus.
Takeaways & Key Learnings
• KI gezielt dort einsetzen, wo sie messbar Zeit spart und Wirkung erhöht
• Leitplanken für hybride Zusammenarbeit zur Steigerung von Effizienz und Verbindlichkeit
• Führungsimpulse für klare Kommunikation und Orientierung inkl. Gleichberechtigung als Kulturhebel